Hoy día 10 de junio nos ha citado la Dirección para comunicarnos las decisiones que han tomado para afrontar la subida de trabajo que tenemos para los meses de junio a noviembre.
1º.- Van a incorporar 30 trabajadores de ETT´s (esta cifra puede ser variable, según vayan evolucionando los pedidos de cada mes), la mayoría de estas incorporaciones serán para la Planta de Mecanizado, utilizando estas incorporaciones para trabajar en las vacaciones de verano, todo esto es debido a una subida de los pedidos de NMUK (Planta de Inglaterra), ya que los pedidos de las Plantas de Barcelona y Ávila son continuamente variables y es dificil establecer las necesidades.
2º.- En la Planta de Fundición debido sobre todo a la subida de NMUK y de los clientes "terceros", la empresa va a aplicar lo escrito en Convenio sobre la flexibilidad de jornada recogido en el ANEXO num.12, y va a aplicar 4 sábados productivos, los cuales serían uno el día 19 de junio y los otros tres serían tres sábados de julio todos ellos, los cuatro sábados productivos serían para trabajar a dos turnos.
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